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【管理職研修 受講者の声】

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☆---- A社様 ----☆

●今日の研修を受けて、すこしづつ自分を変えてみようと思いました。まず、人の話をしっかり聞くことから実践してみようと思います。
●グループの中で1人1人の課題を話し合う時間は、とても貴重でした。職種が異なっていても、周りを引っ張っていく意識を持つ点は、共通点だと思います。
●自分でワークしながら「気づき」を示せられるもの(研修)でした。自分の「気づき」を築いていって、自分の目指したいところに自信をもって進めるように、高められるようになりたいです。
●チームワークを高めるためには、やはり人間関係が大事だと思いました。信頼されるように声かけをちょっと多くしたり、意見を積極的に言うなど、すぐ始めたいと思います。
●適材適所を見つけられるようにしたいです。その人の良いところで、頑張れるところを探す。そして活き活きと仕事にうち込んでもらえるようにすることができれば素晴らしいなと思います。

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神野 沙樹(かみの さき)さん

楽しい職場を経営者、社員と一緒に作ります(1/3)

「社会保険労務士というと、年配の人を想像されるようで、お仕事の依頼のあった企業に行くと『あれ?』っていう表情をされる担当者も多いですよ」と、神野沙樹代表は、にっこり笑います。オフィスは天満橋駅のすぐそば。フットワークの良さが身上です。社会...

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